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    評估簡報
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    人才培養(yǎng)工作評估簡報第15期
    點擊量:5600      發(fā)布時間:2022-03-19

    “凝心聚力促評建,踔厲篤行育新人 ”

    學校召開人才培養(yǎng)評估工作動員大會

    2022年3月19日,學校召開以“凝心聚力做好評建工作,踔厲篤行提高育人質(zhì)量”為主題的人才培養(yǎng)評估工作動員大會。學??偠綄W辜英智,院長劉存緒,黨委書記、督導專員王元瓏,副院長唐健禾,副院長魏春霖,副院長劉勝輝,工會主席黃堂清等出席大會,全體教職工參加會議,會議由唐健禾主持。

    院長劉存緒作人才培養(yǎng)評估工作動員講話。會上闡釋了開展學校人才培養(yǎng)評估工作的目的和意義,重點任務和工作要求,并指出本次人才培養(yǎng)評估工作是學院建校以來迎接的首次評估,對學校而言既是機遇,更是挑戰(zhàn)。劉院長對全體教職工提出四點要求:一是要充分深刻認識人才培養(yǎng)評估工作的重要性,人才培養(yǎng)評估工作關乎學校的前途和命運,關乎學校的辦學聲譽,關乎全校師生員工的切身利益,要全力以赴做好迎接人才培養(yǎng)評估工作;二是要認真準備,熟悉評估指標,主動學習評估指標體系,做到心里有數(shù);三是以“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設”的20字方針總覽人才培養(yǎng)評估工作全局;四是各部門、二級學院要以人才培養(yǎng)評估工作為契機,查缺補漏,領會主要指標,扎實開展工作,切實負責,細化分組,動員全員參與。


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